¿Tienen derecho trabajadores de ETT a mejora de IT de empresa usuaria?
El Tribunal Supremo reconoce que las mejoras voluntarias en caso de incapacidad temporal, contempladas en los convenios colectivos de las empresas usuarias, son condiciones esenciales de trabajo aplicables también a los trabajadores puestos a disposición por empresas de trabajo temporal, en virtud del principio de igualdad de trato.